為了方便職工生活，本著為職工辦實(shí)事的態(tài)度，7月初，鐵運(yùn)分公司職工期盼已久的田集職工超市正式開(kāi)業(yè)。
“以前總羨慕礦上職工有自己的超市，現(xiàn)在我們終于有了自己的超市，雖然不大，但是商品種類(lèi)繁多、物美價(jià)廉、應(yīng)有盡有。”正在店內(nèi)排隊(duì)準(zhǔn)備刷卡結(jié)賬的后勤服務(wù)中心職工劉國(guó)清說(shuō)道。
圖為職工正在田集職工超市刷卡購(gòu)物
據(jù)了解，田集職工超市經(jīng)營(yíng)的商品包括日化、糧油、休閑食品等5大類(lèi)，近300余種商品，接受分公司與招商銀行聯(lián)合開(kāi)發(fā)的“城市服務(wù)”線上消費(fèi)及支付寶、微信等多種付費(fèi)方式，方便快捷。超市制定了嚴(yán)格的管理制度，由專(zhuān)人管理，將為職工服務(wù)作為經(jīng)營(yíng)理念，所有商品由供貨商直接供貨，并以平價(jià)銷(xiāo)售，真正做到讓利于職工。
“我們將細(xì)心聽(tīng)取職工的合理化建議和意見(jiàn)，隨著日常經(jīng)營(yíng)工作的常態(tài)化開(kāi)展，努力做好職工后勤保障工作，盡全力解決職工生活必需品的供應(yīng)，確保職工有個(gè)愉悅的購(gòu)物環(huán)境，買(mǎi)得放心、用得舒心。讓職工在“家”門(mén)口就能享受到真正的實(shí)惠。”后勤服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，
一直以來(lái)，鐵運(yùn)分公司全面貫徹落實(shí)公司相關(guān)部署和要求，始終堅(jiān)持發(fā)展為職工、發(fā)展惠職工的思想，把辦實(shí)事、辦好事、解難事向生產(chǎn)一線、職工日常生活延伸，不搞形式主義，不做表面工作，努力提高職工幸福指數(shù)。2020年，通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷的形式，對(duì)“兩堂一舍”的情況做了深入調(diào)研，共發(fā)出“兩堂一舍”調(diào)查問(wèn)卷1600份，回收1555份，其中有效問(wèn)卷1488份，經(jīng)匯總整理問(wèn)題37條，然后由職能部門(mén)牽頭，廣泛收集職工關(guān)注熱點(diǎn)難點(diǎn)盼點(diǎn)事項(xiàng)33條，共計(jì)70條問(wèn)題，經(jīng)過(guò)整理合并分為6大類(lèi)，36條問(wèn)題。根據(jù)這些問(wèn)題，分公司組織相關(guān)部門(mén)多次召開(kāi)研討會(huì)分析問(wèn)題原因，深入開(kāi)展討論，并在職代會(huì)上逐一作出了解答；為1862人發(fā)放了生日蛋糕卡；安裝直飲機(jī)28臺(tái)，覆蓋所有站點(diǎn)和兩級(jí)機(jī)關(guān)，讓職工喝上純凈、健康、衛(wèi)生的生活飲用水；完成了田集供熱系統(tǒng)改造，實(shí)現(xiàn)了田集片區(qū)全面供暖；對(duì)田集、戴樓廠區(qū)進(jìn)行系統(tǒng)性規(guī)劃，硬化場(chǎng)地5000余平方米、瀝青路面鋪設(shè)24000余平方米、排水溝改建1000余米，全面改善硬件及綠化環(huán)境；先后對(duì)7個(gè)站點(diǎn)洗浴設(shè)施、15個(gè)站點(diǎn)食堂、21個(gè)站點(diǎn)待班樓和休息室進(jìn)行全面維修、改造和完善，讓職工能夠洗得上、吃得好、睡得香。
撰稿：蘇健
編輯：秦建華
審核：秦建華